Foreign direct investment, home country institutions, and local human development in Brazil
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Universidade Federal de São Carlos
UFSCar
Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção - PPGEP
Campus São Carlos
UFSCar
Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção - PPGEP
Campus São Carlos
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Abstract
Description
Multinational companies (MNCs) are influenced by their home country institutions. But how does the interaction between home country and host region institutions affect human development in countries with significant regional disparities? To address this question, we collected a unique dataset of FDI from 52 countries in 92 Brazilian municipalities and created a Home Country Institutional Index (HCII). Econometric analyses show that a higher share of foreign companies from countries with high levels of human development is positively associated with local education, health, and income. However, this effect is non-linear and more pronounced in institutionally weak regions.
Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES)
Empresas multinacionais são influenciadas pelas instituições do país de origem. Contudo, como a interação entre as instituições do país de origem e da região anfitriã afetam o desenvolvimento humano em países com diferenças regionais significativas? Para responder esta questão, este estudo coletou uma base de dados de Investimento Direto Estrangeiro (IDE) de 52 países diferentes em 92 municípios brasileiros e criou um "Índice Institucional de Origem" (Home Country Institutional Index - HCII). Análises econométricas demonstram que uma maior participação de empresas estrangeiras de países com bons níveis de desenvolvimento humano está positivamente associada com os níveis locais de educação, saúde e renda. Entretanto, este efeito é não-linear e mais pronunciado em regiões institucionalmente fracas.
CAPES: 88882.426605/2019-01
Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES)
Empresas multinacionais são influenciadas pelas instituições do país de origem. Contudo, como a interação entre as instituições do país de origem e da região anfitriã afetam o desenvolvimento humano em países com diferenças regionais significativas? Para responder esta questão, este estudo coletou uma base de dados de Investimento Direto Estrangeiro (IDE) de 52 países diferentes em 92 municípios brasileiros e criou um "Índice Institucional de Origem" (Home Country Institutional Index - HCII). Análises econométricas demonstram que uma maior participação de empresas estrangeiras de países com bons níveis de desenvolvimento humano está positivamente associada com os níveis locais de educação, saúde e renda. Entretanto, este efeito é não-linear e mais pronunciado em regiões institucionalmente fracas.
CAPES: 88882.426605/2019-01
Keywords
Human development , Foreign direct investment , Home country institutions , Regional institutions , Threshold regression , Desenvolvimento humano , Investimento direto estrangeiro , Instituições de origem , Instituições regionais , Regressão por limiar , CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ECONOMIA::ECONOMIA REGIONAL E URBANA::ECONOMIA REGIONAL , CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ECONOMIA::ECONOMIA DO BEM-ESTAR SOCIAL , ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO::ENGENHARIA ECONOMICA
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